Pemain papan atas berusia 23 tahun ke atas akan menerima setidaknya £40.000
Gaji terendah akan berada di atas upah hidup nasional
Pemain Liga Super Wanita Senior akan dijamin gaji tahunan minimum sebesar £40.000 berdasarkan aturan keuangan yang diberlakukan musim ini.
Gaji minimum memiliki tingkat yang berbeda-beda tergantung pada usia pemain dan apakah klub mereka berada di WSL1 atau WSL2, tetapi mereka yang berusia 23 tahun ke atas di papan atas akan menerima setidaknya £40.000.
Gaji terendah untuk pemain muda di WSL2 dipahami berada di atas upah hidup nasional, yang memungkinkan semua pemain di dua divisi teratas untuk menjadi pemain profesional sepenuhnya untuk pertama kalinya. Beberapa klub Championship dipahami telah membayar kurang dari upah minimum musim lalu, yang menyebabkan banyak pemain mengambil pekerjaan kedua dan ketiga untuk memenuhi kebutuhan hidup.
Gaji minimum pemain senior lebih tinggi daripada upah minimum di Liga Sepak Bola Wanita Nasional Amerika Serikat, yaitu $48.500 (£36.100) tahun ini, yang memperkuat posisi WSL sebagai liga wanita terkemuka. NWSL telah berkomitmen untuk meningkatkan gaji minimumnya menjadi $82.500 pada tahun 2030.
Klub-klub Inggris semakin bersaing dengan klub-klub Amerika mereka untuk merekrut pemain-pemain top. Ada empat perekrutan oleh klub-klub Inggris dengan nilai lebih dari €1 juta (£870.000) tahun ini, dengan Chelsea memecahkan rekor dunia dengan merekrut bek Amerika Serikat Naomi Girma pada bulan Februari seharga £900.000 sebelum merekrut rekan setim internasionalnya Alyssa Thompson dengan harga sekitar £1,1 juta dari Angel City bulan lalu. Arsenal merekrut Olivia Smith dari Kanada dari Liverpool seharga £1 juta pada bulan Juli sebelum London City Lionesses menaikkan standar dengan membayar £1,4 juta untuk mendatangkan Grace Geyoro dari Paris Saint-Germain bulan lalu.
WSL, tidak seperti NWSL, belum menerapkan batasan gaji, tetapi standar minimum tersebut telah disertai dengan sistem kontrol keuangan yang lebih ketat yang membatasi uang yang dapat diinvestasikan pemilik ke klub mereka. Sebagaimana dilaporkan bulan lalu, peraturan yang berlaku mulai musim ini akan mengizinkan klub untuk membelanjakan hingga 80% dari pendapatan tim wanita mereka, ditambah kontribusi terbatas dari pemilik, sementara sebelumnya batasan tersebut adalah 40% dari pendapatan klub induk.
Peraturan ini merupakan upaya untuk menyamakan potensi pengeluaran antara klub dan tim seperti London City, sekaligus mendorong investasi. Batas pendanaan tambahan diketahui telah ditetapkan sebesar £4 juta, yang akan memungkinkan pemilik yang tidak memiliki aliran pendapatan dari klub pria untuk berinvestasi dalam skuad mereka tanpa menciptakan persaingan bebas.
London City memanfaatkan mekanisme pendanaan pemilik setelah promosi mereka ke WSL untuk merekrut 16 pemain musim panas ini dengan dukungan Michele Kang, yang juga pemilik klub juara Prancis, OL Lyonnes.
Leave a Reply